Force de réaction aux catastrophes US débordés comme ouragan début de la saison

WASHINGTON (Reuters) – comme l’ouragan Irma alésage vers le bas sur la Floride en septembre dernier, le haut responsable de catastrophes américain a ordonné à toutes les mains sur le pont. Avec 4 500 employés de la Federal Emergency Management Agency déjà aider les survivants de l’ouragan Harvey au Texas, FEMA chef Brock Long dit gestionnaires dans un mémo interne pour préparer chaque membre du personnel réserviste de garde de l’Agence pour le déploiement. Dans les mois suivants, des milliers de réservistes de la FEMA, qui représentent environ la moitié du personnel en cas de catastrophe ou de non-réponse de l’Agence, descendra sur la Floride, Porto Rico, en Californie et ailleurs pour aider les efforts de rétablissement après une série sans précédent de naturel catastrophes. Mais pas tous répondraient. Environ 500 réservistes, ou un de chaque douze ouvriers, ignoré demande de déploiement de la FEMA, actuel et anciens responsables a déclaré à Reuters. « On n’a pas même entendre de leur part », Patrick Hernandez, qui supervise les effectifs en cas de catastrophe de la FEMA, a déclaré dans une interview. « Nous avons besoin d’amener les gens ici qui comprennent le système et d’adhérer aux protocoles ». Avec la saison des ouragans 2018 déjà en cours, la FEMA se hâte d’embaucher plus de gens qui sont prêts à décoller à tout moment pour des missions qui peuvent les derniers mois d’affilée. Des documents internes obtenus au moyen d’une demande de la Freedom of Information Act Voir la que force de réaction aux catastrophes de l’Agence est en sous-effectif de 26 pour cent. Et comme l’année dernière a révélé beaucoup de ceux qui s’inscrivent ne répondent toujours pas lorsque nécessaire. (Pour les graphistes, voir tmsnrt.rs/2Juw4LV) Qui vient à un coût. À certains moments, force de pénuries de dotation FEMA pour brouiller le personnel d’une catastrophe à l’autre et dans certains cas s’appuient sur les travailleurs qui ne savent pas comment faire le travail efficacement, après des entretiens avec 15 travailleurs actuels et anciens du FEMA. Certains responsables locaux dire mission centrale de l’Agence – obtention d’une aide fédérale où c’est nécessaire – est sont inférieurs de la rotation constante. « Ils n’avaient aucune connaissance du système. Ils n’avaient aucune connaissance sur la façon de faire autre chose que de remplir des formulaires, » a déclaré Junior Shelton, maire de Central, en Louisiane, qui a connu des inondations catastrophiques en 2016. « Nous sommes encore assis là à attendre pour que l’argent arriver ici. » Hernandez a déclaré questions de dotation n’ont pas affecté de pouvoir de la FEMA faire le travail. « Je ne suis pas d’accord avec cette affirmation sans réserve, » dit-il. Aide voulue à la FEMA : tmsnrt.rs/2Jxn6O1 « A très faible nombre » l’extraordinaire chaîne de catastrophes domestiques en 2017 continue de peser sur l’Agence des Etats-Unis. Avec des milliers de travailleurs toujours dehors dans les chiffres du terrain, officiels montrent que 33 pour cent de la main-d’œuvre en cas de catastrophe ou de non-réponse de la FEMA est disponible pour le déploiement, en bas de 56 % à pareille date l’an dernier. Certaines spécialités sont particulièrement débordées : seuls 13 % des travailleurs qui dirigent l’aide du gouvernement fédéral de payer pour la reconstitution des coûts après un désastre frappe sont actuellement disponibles. « C’est un très faible nombre, et qui serait très effrayant va en plus de catastrophes, » a déclaré Elizabeth Zimmerman, un ancien haut fonctionnaire de la FEMA. Contrairement aux réservistes, ceux qui travaillent pour la FEMA n’est garantie que leur emploi régulier sera disponible quand ils retournent chez eux. Ainsi, la plupart sont des retraités qui ne devez stable travail ou récents diplômés des collèges qui n’ont pas encore un emploi à temps plein, disent les gestionnaires actuels et anciens. DOSSIER PHOTO : Représentants de la FEMA parlent avec un résident du quartier Staten Island borough de New Dorp Beach sur l’inscription auprès de l’Office d’aide financière aider à récupérer de l’onde de tempête de sable de l’ouragan à New York, NY, Etats-Unis, novembre 15, 2012. REUTERS/Lucas Jackson/fichier PhotoReservists sont autorisés à tourner vers le bas jusqu’à trois affectations chaque année, ce qui signifie que la FEMA ne peut compter sur une force de réserve complète en périodes de pointe. Selon des chiffres internes, corps de réserviste de la FEMA a augmenté de près de 1 000 travailleurs l’an dernier. Il reste 3 700 travailleurs court les 10 949 réservistes, qu’il a déterminé, qu’il doit être en mesure de répondre à la fois à plusieurs catastrophes. Certains réservistes disent qu’ils ne sont pas en mesure d’accepter des affectations longtemps loin de chez eux. « Je pourrais obtenir un coup de téléphone demain en me disant d’aller à Porto Rico, mais la vérité est que je ne vais pas aller, » a dit Alessandra Jerolleman, qui a dit des obligations familiales l’empêche de quitter la Louisiane. Responsables de la FEMA a fait remarquer qu’ils peuvent tirer dans d’autres types de travailleurs lorsque nécessaire. Quelque 22 000 employés fédéraux d’organismes comme le ministère de la défense a participé à la catastrophe travaillent avec la FEMA en 2017, par exemple. « Nous comptons sur nos réservistes et nous les aimons, » a déclaré Hernandez de la FEMA. « Mais FEMA composé de beaucoup de différents éléments. » Des citoyens de FEMA loue également résidents de zones sinistrées pour dépanner, une pratique qui est largement couverte d’éloges pour la promotion de l’emploi et d’exploiter les connaissances locales. Mais certains disent qu’il peut nuire à l’efficacité de la FEMA. Carlos Mercader, lobbyiste haut de Porto Rico à Washington, a dit qu’avoir reçu de nombreuses plaintes des travailleurs de la FEMA mal formés qui évalue les maisons endommagées de façon apparemment arbitraire. Alors que l’un pourrait être déclaré perte totale, un autre qui a semblé souffrir des dommages similaires peut-être se voir refuser aide à la reconstruction, dit-il. Embauches locales représentaient plus de la moitié des employés FEMA 2 878 à Porto Rico en mai, selon les chiffres de l’Agence obtenus par Reuters. Seulement 100 sont employés permanents de la FEMA. « Ils probablement devraient être nous envoyant plus de gens avec autant d’expérience que possible, » a déclaré Mercader. Les responsables de la FEMA disent Congrès pourrait aider à recruter et à retenir des réservistes en garantissant ils peuvent garder leur emploi régulier tout en affectation, comme c’est le cas avec les réservistes. Fonctionnaires ont également demandé au Congrès de changer les lois embauche pour donner aux réservistes statut préférentiel lorsqu’elles s’appliquent pour un emploi à temps plein de la FEMA. Congrès n’a pas encore d’agir sur ces demandes. Mais les actions de la FEMA peuvent également chasser certains de ceux qui sont prêts à servir, réservistes dire. Paul Seldes, 59, a dit qu’il a tenté en vain depuis 2011 pour trouver une affectation correspondant à son expérience dans les opérations sur le terrain. Au lieu de cela, l’Agence à plusieurs reprises lui a demandé de signaler à un centre d’appel téléphonique aux demandes d’aide financière écran de survivants de la catastrophe. L’automne dernier, il n’est plus pris la peine de répondre à ces demandes de déploiement, dit-il. Diaporama (3 Images) « j’ai cette capacité, j’ai cette connaissance, j’ai cette formation – pourquoi ne veux-tu m’écouter ? » dit-il. Reporting par Andy Sullivan ; Montage par Kevin Drawbaugh et Paul Thomasch

Source : Reuters

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